Henrik har byggt ledningsgrupper och styrelser i över 20 år, åt allt från Fortune 500 till snabbväxande startups. Han har gjort det både på ledande globala executive search-bolag och in-house, på ett globalt tech-bolag, och tar med sig den bredden in i varje uppdrag.
Allra mest hemma är han där organisationen står mitt i en digital omställning och ledarskapet behöver hänga med.
Tidigare i karriären var Henrik managementkonsult, bland annat på Exportrådet i New York, där han hjälpte svenska företag in på den amerikanska marknaden. Senast kommer han från Salesforce, efter en lång konsultkarriär inom executive search med erfarenhet från bland annat Heidrick & Struggles och Russell Reynolds.
Till Stardust kom han för att göra executive search som det borde vara. Rätt ledare, alltså. Sådana som bygger bolag som håller.
Henrik är civilingenjör i industriell ekonomi från Chalmers och har gjort ett utbyte vid Haas School of Business i Berkeley. (Han är också certifierad i testbedömning, så när kandidaterna gör tester vet han vad resultaten faktiskt säger.)
